Adviserend Trainer Bedrijfsveiligheid

32, 36 en 40 uur - Nederland

Ben jij een ervaren trainer met een sterke interesse in bedrijfsveiligheid? Krijg jij energie van het verzorgen van trainingen én het adviseren van klanten over hun veiligheidsorganisatie? Dan is deze functie als Adviserend Trainer Bedrijfsveiligheid bij BHV.NL iets voor jou.

Word jij onze nieuwe Adviserend Trainer Bedrijfsveiligheid?

Bij BHV.NL helpen we organisaties om goed voorbereid te zijn op noodsituaties. Dat doen we met praktische veiligheidstrainingen, BHV- cursussen, ontruimingsoefeningen en advies op maat. Als Adviserend Trainer Bedrijfshulpverlening speel jij hierin een belangrijke rol. Je verzorgt zelfstandig trainingen, denkt mee over veiligheidsvraagstukken en helpt klanten om veiligheid binnen hun organisatie verder te versterken.

Je bent trainer, adviseur, coach en sparringpartner in één.

Over BHV.NL

BHV.NL verzorgt veiligheidstrainingen voor organisaties door heel Nederland. Ons team werkt vanuit onder andere Nijmegen en Zuidlaren en onze trainers komen regelmatig samen in ons trainingscentrum in Nieuwegein. We hebben een energieke, professionele en samenwerkingsgerichte werkomgeving waarin kwaliteit, ontwikkeling en plezier belangrijk zijn.

Als Adviserend Trainer Bedrijfsveiligheid ga je vanuit huis op pad naar trainingslocaties en klantorganisaties. Je krijgt de ruimte om jouw expertise in te zetten, klanten verder te helpen en actief bij te dragen aan de ontwikkeling van onze dienstverlening.

Wat ga je doen?

Als Adviserend Trainer Bedrijfsveiligheid verzorg je zelfstandig verschillende soorten veiligheidstrainingen. Je weet hoe je leerdoelen bereikt, hoe je inspeelt op verschillende doelgroepen en hoe je trainingen laat aansluiten op de praktijk van de klant.

Daarnaast heb je een adviserende rol. Je onderzoekt klantvragen, denkt mee over passende oplossingen en begeleidt klanten bij veiligheidsvraagstukken binnen hun organisatie. Ook kun je betrokken zijn bij maatwerktrainingen, productontwikkeling, mentoring en het opleiden van collega-trainers.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

Het volledig zelfstandig verzorgen van BHV-trainingen en andere veiligheidstrainingen.
Het nemen van zelfstandige beslissingen tijdens trainingen om leerdoelen te behalen.
Het adviseren van klanten over veiligheidsvraagstukken binnen hun organisatie.
Het coachen en begeleiden van klanten bij het versterken van hun veiligheidsorganisatie.
Het uitvoeren of ondersteunen van veiligheidsambitieplannen.
Het vervullen van rollen zoals Klantverantwoordelijke Trainer, Productspecialist of Mentor.
Het ontwikkelen en verzorgen van maatwerktrainingen.
Het ondersteunen van productontwikkeling op jouw vakgebied.
Het begeleiden en coachen van collega-trainers.
Het verzorgen van Train de Trainer-trainingen.
Het geven van trainingen binnen de BHV.NL Academie.
Het signaleren van verbeterkansen in processen, procedures en dienstverlening.

In deze functie combineer je vakinhoudelijke expertise met adviesvaardigheden, overtuigingskracht en een sterke klantgerichte houding.

Wie ben jij?

Wij zoeken een ervaren trainer met passie voor bedrijfsveiligheid en de ambitie om meer te doen dan alleen trainen. Jij begrijpt wat er speelt bij klanten, stelt de juiste vragen en vertaalt veiligheidsvraagstukken naar praktische en haalbare oplossingen. Je herkent jezelf in het volgende:

Je hebt ruime ervaring als Trainer Bedrijfshulpverlening, veiligheidstrainer of in een vergelijkbare rol.
Je hebt affiniteit met bedrijfsveiligheid, crisisorganisatie en veiligheidsvraagstukken.
Je staat stevig voor een groep en weet deelnemers op een natuurlijke manier mee te nemen.
Je bent in staat om klanten professioneel te adviseren en te begeleiden.
Je kunt op basis van feiten, argumenten en voorbeelden anderen overtuigen.
Je denkt analytisch en vertaalt praktische vraagstukken naar concrete oplossingen.
Je bent klantgericht en onderzoekt actief de wensen en behoeften van de klant.
Je neemt verantwoordelijkheid en werkt zelfstandig binnen gemaakte afspraken.
Je vindt het leuk om collega’s te coachen, begeleiden en verder te helpen.
Je hebt oog voor verbetering van trainingen, processen en dienstverlening.
Je bent positief ingesteld, representatief en brengt een gezonde dosis humor mee.
Je bent iemand die niet alleen trainingen verzorgt, maar ook meedenkt, verbetert en verbindt.

Wat bieden wij jou?

Bij BHV.NL vinden we ontwikkeling en ambitie belangrijk. Daarom kijken we samen met jou wat jij nodig hebt om verder te groeien in jouw rol als Adviserend Trainer Bedrijfshulpverlening.

Je kunt rekenen op:

Een zelfstandige en veelzijdige functie met veel verantwoordelijkheid.
Contractmogelijkheden van 32, 36 of 40 uur per week.
In eerste instantie een jaarcontract, met uitzicht op een vaste aanstelling na één jaar.
Een salaris vanaf € 3.125,- tot € 4.450,- bruto per maand op basis van 40 uur, passend bij jouw ervaring en senioriteit.
Een bonusregeling
Groeiperspectief naar projectleider of teamleider.
Een uitstekende pensioenregeling bij ASR.
Een bedrijfsbus met alles wat je nodig hebt om trainingen te verzorgen.
Mogelijkheid om na je inwerktraject meer eigen regie te krijgen over je agenda.
Diverse opleidings- en trainingsmogelijkheden via onder andere de BHV.NL Academie.
Ruimte om je verder te ontwikkelen als adviseur, productspecialist, mentor of specialistisch trainer.

Een rol waarin je actief bijdraagt aan kwaliteit, innovatie en klanttevredenheid.

Omdat we veel verschillende soorten cursussen, trainingen en adviestrajecten aanbieden, stopt jouw ontwikkeling niet. We hebben geen vast opleidingsbudget, maar kijken samen met jou welke ontwikkeling past bij jouw ambities en bij de toekomst van BHV.NL.

Waarom BHV.NL?

Happy & Fit Workplace

Bij BHV.NL geloven we dat een gezonde en positieve werkomgeving de basis is voor betrokken en gelukkige medewerkers. Daarom zijn we extra trots dat we het Happy & Fit Workplace keurmerk hebben ontvangen. Dit keurmerk erkent onze inzet om een werkplek te creëren waar medewerkers zich goed voelen en optimaal kunnen presteren. Er wordt gekeken naar werkklimaat, bevlogenheid, werkstress en de Employee Net Promoter Score. BHV.NL scoorde op al deze gebieden goed, wat laat zien dat onze medewerkers zich gewaardeerd en gesteund voelen.

BHV.NL Academie

Bij BHV.NL investeren we continu in de kennis en vaardigheden van ons team. Met 45 eigen trainers zorgen we ervoor dat iedereen dezelfde hoge standaard kan bieden. Via onze BHV.NL Academie leiden we onze trainers intern op, zodat ze didactisch en inhoudelijk op topniveau zijn. De Academie biedt een doorlopende leerroute, want wij geloven dat je nooit uitgeleerd bent en dat blijven groeien essentieel is.

BHVeestcommisie

Onze BHVeestcommissie zorgt ervoor dat er regelmatig plezier is op de werkvloer. Van gezellige borrels en teamuitjes tot themafeesten en sportieve challenges, deze evenementen brengen ons samen, laten ons lachen en versterken het werkplezier. Bij BHV.NL geloven we dat een hecht team de basis is voor goede samenwerking en dat vieren we graag.

Diversiteit

Bij BHV.NL is iedereen welkom, ongeacht achtergrond, leeftijd, geslacht of cultuur. Diversiteit zien we als een bron van kracht en innovatie en inclusiviteit is voor ons essentieel. We streven naar een werkomgeving waar iedereen zichzelf kan zijn, waar diverse ideeën gehoord worden en waar respect vanzelfsprekend is. Bij BHV.NL sta je er nooit alleen voor, je maakt deel uit van een team dat elkaar ondersteunt en inspireert.

Verantwoordelijkheid

Maatschappelijk verantwoord ondernemen zit bij BHV.NL in ons DNA. We dragen actief bij aan initiatieven op het gebied van veiligheid en welzijn, steunen goede doelen en lokale projecten, en streven naar een duurzame bedrijfsvoering. Werken bij BHV.NL betekent dat je onderdeel bent van een organisatie die oog heeft voor mens en milieu, en dat maakt ons werk extra waardevol.

Ons selectieproces

Stap 1

Sollicitatie

Je solliciteert eenvoudig via onze website en laat ons weten waarom jij enthousiast wordt van het trainersvak bij BHV.NL.

Stap 2

Reactie

Binnen één week nemen we contact met je op en laten we weten hoe het vervolg van de procedure eruitziet.

Stap 3

Kennismaking

Je gaat in gesprek met een van onze Teamleider en HR om elkaar beter te leren kennen en te ontdekken of er een mooie match kan ontstaan.

Stap 4

Meelopen

Is die klik er, dan nodigen we je uit voor een meeloopdag bij een BHV-training bij jou in de buurt, zodat je kunt ervaren hoe het is om trainer te zijn bij BHV.NL.

Stap 5

Voorstel

Zijn zowel jij als de trainer enthousiast, dan nodigen we je uit op ons kantoor in Nijmegen, Nieuwegein of Zuidlaren om een korte proeftraining of pitch te geven.