BHV.NL geselecteerd voor de FD Gazellen Awards 2020
donderdag 29 oktober 2020
BHV.NL heeft de afgelopen jaren een enorme groei doorgemaakt. Met veel passie en zorg zetten wij ons elke dag in om Nederland veiliger te maken. Samen met onze klanten verbeteren wij continu onze dienstverlening en ontwikkelen we nieuwe cursussen en producten op het gebied van bedrijfsveiligheid. Zo hebben wij ons portfolio uitgebreid met Veiligheidstrainingen.nl. Met dit aanbod trainen we teams om veiligheid te waarborgen, preventieve maatregelen te nemen en leren we ze hoe om te gaan met ongewenst gedrag en agressie.
Wij zijn er trots op dat wij dit jaar genomineerd zijn voor de FD Gazellen Awards 2020. Met 772 andere bedrijven zijn wij genomineerd als één van de snelst groeiende bedrijven van Nederland. Het Financieel Dagblad (onderdeel van FD Mediagroep) reikt elk jaar de award uit voor de snelst groeiende bedrijven en de Oryx prijs voor de meest opvallende Gazelle.
Om in aanmerking voor de FD Gazellen Award te komen moet er een minimale omzetgroei van 20% zijn over een periode van drie jaar (2017 tot 2020). De bedrijven worden ingedeeld naar twaalf categorieën en per categorie worden drie extra prijzen (de bronzen, zilveren en gouden FD Gazellen Award) uitgedeeld. De categorieën bestaan uit 4 regio’s gecombineerd met 3 omzetklassen. BHV.NL valt onder de categorie regio oost, omzetklasse middel.
Wij kijken nu al uit naar de uitreiking op 19 november. Vanwege de coronamaatregelen zal de uitreiking dit jaar digitaal plaatsvinden.
Om in aanmerking voor de FD Gazellen Award te komen moet er een minimale omzetgroei van 20% zijn over een periode van drie jaar (2017 tot 2020). De bedrijven worden ingedeeld naar twaalf categorieën en per categorie worden drie extra prijzen (de bronzen, zilveren en gouden FD Gazellen Award) uitgedeeld. De categorieën bestaan uit 4 regio’s gecombineerd met 3 omzetklassen. BHV.NL valt onder de categorie regio oost, omzetklasse middel.
Wij kijken nu al uit naar de uitreiking op 19 november. Vanwege de coronamaatregelen zal de uitreiking dit jaar digitaal plaatsvinden.
Lees meer
-
Veilig werken blijft mensenwerk: dit laten de cijfers van 2024 zienElke werknemer heeft recht op een veilige werkplek. Toch gaat het nog te vaak mis. Uit de nieuwste Monitor arbeidsongevallen 2024 van de Nederlandse Arbeidsinspectie blijkt dat er opnieuw duizenden mensen betrokken waren bij een arbeidsongeval. Het aantal dodelijke slachtoffers daalde licht, maar de cijfers blijven hoog. Tijd om nóg scherper te zijn op veiligheid. We zetten de belangrijkste bevindingen uit de monitor voor je op een rij. -
Nieuwe reanimatierichtlijnen 2025Elke 5 jaar worden de internationale reanimatierichtlijnen herzien. Deze richtlijnen zijn gebaseerd op de nieuwste wetenschappelijke inzichten en hebben één belangrijk doel: de overlevingskansen bij een reanimatie vergroten. Op zaterdag 25 oktober 2025 werden de nieuwe reanimatierichtlijnen 2025 officieel gepresenteerd tijdens het Europese Reanimatiecongres in Rotterdam en het NRR-congres. Wereldwijd worden deze richtlijnen erkend én toegepast. -
Nieuwe en vernieuwde cursussen – studiejaar 2025/2026Innovatie en doorontwikkeling staan centraal bij BHV.NL. We vinden het belangrijk om cursisten de meest actuele kennis en vaardigheden aan te leren op een zo efficiënt en effectief mogelijke manier. Ieder jaar vernieuwen we daarom bestaande cursussen én voegen we nieuwe cursussen toe. Zo blijven de lesstof en de lesmethoden interessant voor onze cursisten, en sluiten ze naadloos aan op de actualiteit. Hieronder vind je ons nieuwe en vernieuwde aanbod voor het studiejaar 2025/2026. -
-
-
Het jaarplan van de Nederlandse Arbeidsinspectie voor 2025De Nederlandse Arbeidsinspectie staat voor een veilige werkomgeving voor iedereen. Een belangrijk onderwerp, ook voor jouw organisatie. Want veiligheid op het werk is en blijft de verantwoordelijkheid van de werkgever. Elk jaar publiceert de Arbeidsinspectie hun plannen en prioriteiten voor het komende jaar. Dit jaar is het derde jaar van het Meerjarenplan 2023-2026. We hebben de plannen voor 2025 voor je samengevat. Zo weet jij snel wat de aandachtspunten van de Arbeidsinspectie zijn. -
-
BHV.NL scoort opnieuw hoog in CEDEO-klanttevredenheidsonderzoekEén keer in de twee jaar vragen wij CEDEO om een klanttevredenheidsonderzoek uit te voeren. Bij BHV.NL vinden we het belangrijk om dat wat we beloven ook waar te kunnen maken. Door onze klanten te vragen naar hun ervaringen, kunnen wij er onder andere voor zorgen dat wij de deskundigheid en kwaliteit kunnen blijven leveren die we beloven. In dit artikel vertellen wij je meer over de resultaten van dit onderzoek.
-
